從英語培訓(xùn)的目的來看，既有考試培訓(xùn)，又有能力培訓(xùn)，商務(wù)英語界乎兩者之間。今天我們?yōu)榇蠹艺砹巳绾慰糱ec商務(wù)英語，希望對大家有幫助。

閱讀測試

試題分5部分,共有45道題。題型為多選項搭配題(兩部分),多選項選擇題(兩部分)和錯誤辨認題(一個部分)。

第一部分包括四篇短文或一篇較長的正文分為四節(jié)。

第二、三、四和五部分,每部分各有一篇較長的正文,均摘選自報紙、商業(yè)雜志、商務(wù)信件、圖書、廣告頁及商品手冊等,都與日常工作相關(guān),用以測試各種閱讀能力和技能。

寫作測試

這部分試題要求考生寫兩篇作文。第一篇:給公司內(nèi)部的一位或數(shù)位同事寫一個便條、留言、備忘錄或電子郵件。第二篇:給公司以外的某個人寫一封商務(wù)函件,一份簡短的報告或者一項建議。

第一篇要求考生寫40~50個單詞。第二篇要求考生寫120~140個單詞。按照任務(wù)的完成情況、詞匯量大小和用詞的準(zhǔn)確性、語法結(jié)構(gòu)、組織、內(nèi)容和語域與格式是否適當(dāng)進行評分。

聽力測試

這部份試題由三部分共30個問題組成。采取的形式為完形填空題、多選項選擇題和進一步的多選項選擇題。第一部分有三段簡短的談話。第二部分包括10段很短的摘錄。第三部分為一篇較長的文字。體裁取自各種不同來源的聽力錄音,包括訪談、打電話、面對面的交談和記錄片。內(nèi)容與商務(wù)相關(guān),用以測試聽力技巧和技能。

口語測試

口語試題由三部分構(gòu)成,采取的形式為面試,有關(guān)商務(wù)話題的簡短談話和討論?？忌鷥扇艘唤M,由兩位考官,一位提問, 一位評分。評分的考官(assessor)按以下四個標(biāo)準(zhǔn)給分:語法和詞匯、談話組織、發(fā)音、互動式交流。提問的考官(interlocutor)對整個測試給個總分。

以上就是為大家整理的如何考bec商務(wù)英語的相關(guān)內(nèi)容，希望能夠?qū)Υ蠹矣兴鶐椭Ｉ虅?wù)英語考試的難度比較大，掌握了備考的方法，大家可以按照這樣的方法來進行提升。